Yakutia24

Президент АК «АЛРОСА» Ф.Андреев встретился с трудовым коллективом.

02.02.2012 14:26

компании «АЛРОСА», который планируется 28 февраля
текущего года.
Федор Андреев в первую очередь
посетил, и основную долю времени уделил северным
площадкам - Удачному и Айхалу. Это, безусловно, дает
основания полагать, что наступил переломный период для
более динамичного развития флагманов алмазной
компании. Директор Удачнинского ГОК Александр Махрачев
подробно рассказал президенту АК «АЛРОСА» и новому
вице-президенту, исполнительному директору акционерной
компании Игорю Соболеву о работе горно-обогатительного
комбината, социальной политике и перспективах развития
северного моно-города.
Приоритетная задача – целенаправленно поддержать
шахтное строительство, в намеченный срок вывести
рудник «Удачный» на проектную мощность, укрепить
фундамент развития всех переделов ГОК, внедрять
качественно новое, прогрессивное. Представительная
делегация во главе с президентом АК «АЛРОСА» Федором
Андреевым, побывала на главном сырьевом объекте –
строящемся подземном руднике «Удачный». Город Удачный,
сегодня, испытывает некоторые трудности, в связи с
переходом с открытой добычи алмазов на подземную.
Имеются кадровые и технические проблемы.
Да, когда-то Удачный гремел. До перестройки, только на
самой высокоэффективной обогатительной
фабрике «Якуталмаза» - №12 трудилось 1.200 человек(!).
Обогатительная фабрика №12 обрабатывала «львиную долю»
всех алмазов(12 млн. тонн руды за год) добываемых в
Якутии. Высокая производительность труда на автобазах
технологического транспорта №№1,2.3, Удачнинском
ремонтно-строительном управлении ставилась в пример по
всему алмазодобывающему тресту, впоследствии

акционерной компании. Именно на площадке УГОК,
успешнее всех внедряли ресурсосберегающую технологию,
инициировали развитие программы «Качество».
Город Удачный, чье население в самые благополучные
времена достигало 20 тысяч человек, вопреки всем не
радужным прогнозам был и остается главным
алмазодобывающим форпостом. По уровню развития своей
инфраструктуры и макроэкономических показателей – он
один из лучших в Якутии. Имеет великолепные социальные
объекты, включая бассейн, ледовую арену, спортзалы и
оздоровительный комплекс, каковых немного в Якутии,
аэропорт Полярный осуществляет рейсы «на материк» и в
столицу Якутии.
Но вот незадача – многие удачнинцы оказались не
готовыми к эре подземки. Молодежь не рвется на
строительство подземного рудника. Похоже, что упор
будет делаться на вахту. Приезжает много специалистов,
включая иностранцев. А ведь, если вдаваться в
подробности, перспективы тут колоссальные. Необходимо
только подготовить удобную «почву» для дальнейшего
развития Удачного.

Айхал имеет более стабильную позицию.

В тот же день, делегация приехала в поселок Айхал,
который тоже давно славится достойными показателями
в основном производстве. Во время подведений итогов
трудового соперничества, Айхальский ГОК не единожды
назывался лучшим среди подразделений акционерной
компании. Президент АК «АЛРОСА» Федор Андреев и вице-
президент Игорь Соболев посетили главные объекты
айхальской производственной площадки. Поселок Айхал, по
сути, являющийся городом (население - 18 тысяч человек)
стал красивее после строительства православной церкви,
оборудования фонтана, ремонта улиц и тротуаров, а
также ввода АБК рудника «Айхал».

Айхал в отличие от Удачнинского ГОК, имеет определенные
проблемы на открытой добыче алмазов. Запасы на
главной «кормилице» - «Юбилейной» еще не исчерпаны.
В то же время заканчивается строительство подземного
рудника с мощностью добычи 500 тысяч тонн руды в год.
В эти годы, айхальцы связывают определенные надежды с
работой геологоразведочного комплекса по расширению
и укреплению минерально-сырьевой базы акционерной
компании, что позволит им уверенно смотреть в будущее.
Во время встречи айхальцев с президентом АК «АЛРОСА»,
во дворце культуры «Северное сияние» собравшиеся
активно задавали наболевшие вопросы Федору Андрееву.
С учетом, многочисленных пожеланий президент
АК «АЛРОСА» одобрил вариант строительства жилья для 400
молодых специалистов Айхальского ГОК.

Федор Андреев в Мирном.

Приезд президента АК «АЛРОСА» здесь ждали, поскольку от
этих встреч зависит многое в завтрашнем дне алмазной
столицы и в первую очередь структурных и дочерних
предприятий акционерной компании.
В программе пребывания представительной делегации было
посещение подземного рудника «Интернациональный».
Рудник "Интернациональный" неслучайно называют
полигоном для испытания и отработки параметров
технологии подземной добычи алмазосодержащей
руды, апробации технологического оборудования,
экспериментальной проверки решений по креплению
выработок, методов борьбы с газами, пылью.
Безусловно, использование полученной ценнейшей
информации получило доминантное значение при
проектировании и строительстве подземных рудников на
других кимберлитовых трубках. Здесь создано
высокоэффективное производство с вспомогательными
цехами, где неустанно ведется техническая
модернизация.
Остается
только настраиваться на позитив, созидательный труд,
чем всегда славится АК «АЛРОСА».
Интересной
выдалась встреча компании с представителями трудового
коллектива АК «АЛРОСА» в городе Мирном.
ДК «Алмаз» был заполнен под завязку. Федор Андреев был

краток в предисловии. В основном Ф.Андреев оперировал
фактами положительной динамики производства в 2011
году. Результаты работы акционерной компании
действительно впечатляют. Достигнута прекрасная во
время кризиса планка в выручке – 4,8 млрд. долларов
США. Плановая прибыль составила 35 миллиардов рублей.
Снижен кредитный портфель, что позволяет удваивать
вложение средств на реновацию в производстве. За
январь 2012 года, продано алмазов на 320 млн. долларов
США, что тоже обнадеживает. Федор Андреев открыто
признал, что компании в дальнейшем не под силу будет
содержать непрофильные активы.
«АЛРОСА» должна сконцентрироваться на основном векторе
– алмазодобыче – еще раз констатировал Ф.Андреев.
Президент компании не обошел вопрос зарплаты.
С 1 октября 2011 года, зарплата работников компании
была повышена на 20 процентов. По итогам года,
Наблюдательный Совет и правление АК «АЛРОСА»
поддержали выдачу 13-й зарплаты. Два рубля на
заработанный рубль – весомая поддержка работников.
Выдача 13-й и 14-й зарплат свидетельствуют о том, что
компания держится на плаву и способна щедро поощрять
за хорошую работу. Подытоживая свое выступление,
президент АК «АЛРОСА» Ф.Андреев сказал: «Говоря о
нашей стратегии, нам не надо чудес. Необходимо только
показать работу. Еще три года такой работы как за эти
годы, и мы добьемся еще лучших результатов». Затем он
представил нового первого вице-президента,
исполнительного директора АК «АЛРОСА» Игоря Соболева.
Новый первый вице-президент, исполнительный директор
вкратце огласил свое видение производства, порядка в
трудовых коллективах.
Главный тезис
И.В.Соболева: «Я не люблю равнодушных», думаю, надолго
запомнится собравшимся.
В разгар
встречи, как и в Удачном и Айхале, посыпались ряд
вопросов к президенту акционерной компании.
Первый
вопрос: Зачем нам надо быть именно самой крупнейшей
компанией в мире? На то Федор Андреев ответил таким
образом: «Мы продаем алмазы по более высоким ценам
нежели «Де Бирс». У нас уже имеется 20 долгосрочных
контрактов с клиентами. Вот в этом и собственно
выгода».
Много вопросов витало вокруг будущего Мирнинского
авиапредприятия.
- То, что необходимо в городе Мирном заниматься

реконструкцией взлетно-посадочной полосы вопрос назрел
давно. Необходимо также уделить внимание замене
устаревшего парка и оборудования. Если полоса будет
сертифицирована под «БОИНГ», под качество перевозок,
то почему бы и нет?! А создание Единой авиакомпании с
НАК «Якутия» - это шаг верный – сказал Федор
Борисович.
Очередной вопрос.
Что будет с карьером «МИР»?
Ф.Андреев: С 2002 по 2009 год, на карьере «МИР» был
осуществлен беспрецедентный проект сухой консервации.
Все было выполнено в соответствии с природоохранными
нормами, на глубокой научной основе.
В настоящее время, изучается и прорабатывается вариант
каким быть карьеру в будущем.
Следующий вопрос. Почему желающим переехать в другие
города не выдаются сертификаты? И почему именно нам
навязывают Орел? Ф.Андреев отметил негативный опыт
организации переезда работников «АЛРОСА» в другие
города. Орел, где по вопросу переселения алмазников
крепко и слаженно работает администрация города –
самый приемлемый вариант. Критический вопрос прозвучал
по не выдаче бонусов работникам дочернего предприятия –
«АЛРОСА-Охрана». Президент пообещал разобраться.
Вопросов было немало, и Федор Борисович ответил на все
поступившие письма.
В целом, получился живой, конструктивный разговор,
собравшиеся получили исчерпывающие ответы на свои
вопросы. Поездка президента АК «АЛРОСА» Федора
Андреева по северной площадке и в город Мирный
достигли своей цели. Впереди – хозяйственные активы
акционерной компании.

Станислав Алексеев. г.Мирный

.